本报讯 8月15日，泰昌铁塔杭州分公司举行了一场别开生面的夏日送清凉活动。集团董事长张鹏飞与“小候鸟”们一同把“清凉”物资送到一线员工手中。

       今年浙江的夏天热浪频频来袭，整个大地像个烤炉，摄氏40度的温度让大家习以为常。高温酷暑中，泰昌企业一线员工热情不减，挥汗如雨，坚守岗位。泰昌想方设法采取各种行之有效的措施，为员工降温解暑，营造良好的工作环境。与之同时，公司高层纷纷走进生产车间，为广大一线员工送“清凉”。

       站在泰昌铁塔杭州分公司的生产车间，张鹏飞充分肯定员工们的工作热情，对员工们的辛勤付出深表感谢，并殷切期望大家做好防暑工作，保护好身体。为让这次“送清凉”活动更加有意义，公司还邀请了参加“飞鹰计划”夏令营活动表现突出的外来员工子女们担任嘉宾，与董事长一同为员工发放清凉物资。

       当员工们从董事长和孩子们手中接过清凉物品时，一个个脸上绽放出阳光般的笑容。这样特别的送“清凉”活动，公司期望员工子女通过参与送“清凉”活动感受到父母工作的不易和劳动的光荣，进而增进亲情。这不仅代表了泰昌高层对一线员的关爱之情，也表达了泰昌企业关爱员工子女健康成长,关爱员工家庭幸福的一份苦心。

       另讯，在这个酷热的季节里，泰昌各子公司纷纷举行了送清凉活动，集团副总王茂法与集团工会领导一同走进泰昌铁塔、泰昌科技生产车间，向坚守一线的员工表达敬意，并送上了饮料。泰昌建设公司高层，深入到各建设工地，把可口的西瓜等清凉物品送到一线员工手中。泰昌水泥总经理黄国伟也像往年一样，把清凉品送到车间。

       关爱员工是泰昌企业文化的重要组成部分，送“清凉”是泰昌夏季的传统保留“节目”，清凉物资驱除笼罩员工身上的暑气，也让员工从心底感受泰昌“家般的温暖”，增进了员工爱企如家的感情。

 泰昌铁塔杭州分公司 供稿